レッスン
【ワンポイントレッスン】～フレックスタイム制～
2025年11月17日
《問題》※〇か✕で答えてください 【労働基準法】 フレックスタイム制を採用した場合においても、労働基準法の休憩について一斉休憩が必要な場合には、休憩時間は一斉に付与しなければならない。 《解答》 〇 フレックスタイム制 […]
【ワンポイントレッスン】～労働者（被保険者）～
2025年11月16日
《例題》※〇か✕で答えてください 【労働基準法】 株式会社の代表取締役は、法人である会社に使用される者であり、原則として労働基準法の労働者になるとされている。 《解答》 ✕ 本肢の者は、事業主体との関係において使用従属 […]
【ワンポイントレッスン】～労働者性～
2025年11月14日
《問題》※〇か✕で答えてください 【労働基準法】 労働基準法の労働者は、民法第623条に定める雇用契約により労働に従事する者がこれに該当し、形式上といえども請負契約の形式を採るものは、その実体において使用従属関係が認めら […]
【ワンポイントレッスン】～適用除外～
2025年11月13日
《問題》※〇か✕で答えてください 【労働基準法】 行政執行法人（独立行政法人造幣局、独立行政法人国立印刷局など）に勤務する職員には、労働基準法は適用されない。 《解答》 ✕ 本肢の職員は、その身分は国家公務員である […]